口頭試問とは、面接官からの質問に対して口頭で答える試験です。
筆記試験とは異なり、受験生の知識や理解度だけでなく、論理的思考力やコミュニケーション能力なども評価されます。
実施形式
口頭試問は、以下のような形式で行われます。
- 面接官と一対一で対話形式で答える
- 複数人の面接官の前で発表形式で答える
- グループディスカッション形式で答える
出題内容
口頭試問で出題される内容は、志望する学部・学科によって異なりますが、一般的には以下のような内容が出題されます。
- 専門知識
- 時事問題
- 一般教養
- 志望動機
- 自己PR
評価基準
口頭試問では、以下のような点が評価されます。
- 知識や理解度
- 論理的思考力
- コミュニケーション能力
- 表現力
- 態度
- 熱意
対策
口頭試問対策としては、以下のようなことが有効です。
- 専門知識の習得
- 時事問題や一般教養の学習
- 論理的思考力やコミュニケーション能力の向上
- 模擬面接
- 想定される質問への回答の準備